GOLDBECK GmbH

Kurzbeschreibung

GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 7.800 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, Verbesserung der Nachhaltigkeit, internationale Expansion, Digitalisierung von Gebäuden (Smart Buildings) und Arbeitsweisen (BIM), Investitionen in Start-Ups, organisatorische Aufstellung für weiteres Wachstum, Umsetzung der Industrie 4.0 – die Unternehmensentwicklung bei GOLDBECK ist geprägt durch strategisches Denken und unternehmerisches Handeln. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.

Das Unternehmen im Überblick

Branche
Bauindustrie
Schwer­punkte
Bürogebäude, Hallen, Parkhäuser, Schulgebäude, Sporthallen, Kindertagesstätten, Bauen im Bestand, Wohngebäude, Solar, Dienstleistungen
Produkte
Büro- und Geschäftshäuser, Produktions- und Logistikhallen, Parkhäuser, Einkaufszentren, Sport- und Veranstaltungshallen, Gebäudemanagement u.v.m.
Firmensitz
Bielefeld, NRW
Standorte
70 Standorte im europäischen Raum
Mitarbeiter
7.800
Bedarfe
diverse offene Positionen
Standplatz

Einstiegsmöglichkeiten

  • Praktika
  • Werksstudenten
  • Abschlussarbeit
  • Trainee
  • Direkteinstieg
  • Duales Studium

Fachrichtungen

  • Elektrotechnik
  • Wirtschaftswissenschaften
  • Informatik
  • Maschinenbau
  • Wirtschaftsrecht
  • Wirtschaftsingenieurwesen

Das ist uns wichtig

Guter Hochschulabschluss bzw. gute Studienleistungen, praktische Erfahrungen, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Engagement und Leistungsorientierung

Das haben wir zu bieten

GOLDBECK als Arbeitsgeber: Ein soziales Umfeld, attraktive Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Freude an der täglichen Arbeit entsteht, wenn man seine Kompetenzen in einem Umfeld einbringen kann, das ganzheitlich auf die eigenen Bedürfnisse eingeht. Das tun wir – über attraktive Rahmenbedingungen und vielfältige Angebote von der Einarbeitung bis zur Unterstützung in Familien- und Gesundheitsthemen.

Kontaktdaten

Ansprech­partner
Personalentwicklung
Abteilung
Anschrift
Ummelner Str. 4-6, 33649 Bielefeld
Telefon
0521 94 88-3900
E-Mail
karriere@goldbeck.de
Internet
www.goldbeck.de/karriere